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湖南安全技術職業學院(长沙煤矿凯发K8真人娱乐培训中心) 教职工代表大会规定

作者:admin_時間:2018/03/14

第一章  总  则

第一条 为保障广大教职工的民主权利和合法利益,充分调动广大教职工的工作积极性和创造性,加强学院、中心民主管理和民主监督,促进依法治校和完善制度建設。根据《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国工會法》《教育部学校教职工代表大会规定》《湖南省职工代表大会条例》等法律法规,结合学院、中心实际,制定本规定。

第二條 教職工代表大會(以下簡稱職代會)是學院、中心民主管理的基本形式,是教職工依法參與民主決策、民主管理、民主監督的有效平台,是學院、中心聽取教職工意見和建議的重要渠道。

 第三條  職代會高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以馬克思列甯主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導,全面貫徹執行黨的基本路線和教育方針,認真參與學院、中心民主管理和監督,積極服務學院、中心改革發展。

第四條 職代會和職工代表應當遵守國家法律法規,遵循職代會的規定,正確處理國家、集體和教職工的利益關系。

第五條 職代會在學院、中心黨委領導下開展工作。職代會的組織原則是民主集中制。

第二章 职  权

第六條 職代會的職權:

(一)聽取學院、中心章程草案的制定和修訂情況報告,提出修改意見和建議;

(二)聽取學院、中心發展規劃、教職工隊伍建設、教育教學改革、校園建設以及其他重大改革和重大投資、重大問題解決方案的報告,提出意見和建議;   

(三)听取学院、中心年度工作、财务工作、工會工作报告以及其他专项工作报告,提出意见和建议;   

(四)討論通過學院、中心提出的與教職工利益直接相關的福利、校內分配實施方案以及相應的教職工聘任、考核、獎懲辦法;   

(五)審議學院、中心上一屆(次)職代會提案的辦理情況報告;   

(六)按照有關工作規定和安排評議學院、中心領導幹部;   

(七)通過多種方式對學院、中心工作提出意見和建議,監督規章制度和決策決議的落實,提出整改意見和建議;   

(八)讨论落实法律法规规章规定的以及学院、中心与工會商定的其他事项。

第七條 學院、中心應當建立健全溝通機制,全面聽取職代會提出的意見和建議,並合理吸收采納。不能吸收采納的,應當做出說明。

 第三章 教職工代表大會代表

第八条 职工代表暨工會会员代表。凡依法享有政治权利,与学院、中心签订聘任(用)合同,具有聘任(用)劳动关系,为人正派,办事公道,密切联系教职工群众,能如实反映教职工意见的工會会员均可当选为职工代表。职工代表实行任期制,任期3年或5年,可连选连任。职工代表中应有教师、工勤人员、管理人员、党务工作者和工會负责人等方面人员。一线教师代表不少于代表总数的60%。青年教师和女职工代表应保持适当比例。

第九条  职工代表与学院、中心解除聘任(用)合同或者不称职的,原选举单位可依照规定程序进行更换或撤换。

第十条 职工代表以分工會为单位,由教职工根据选举办法直接选举产生。职工代表可以按照选举单位组成代表组,并推选出组长。职工代表接受选举单位职工的监督。

第十一條 職工代表享有以下權利:

(一)在職代會上享有選舉權、被選舉權和表決權,有權提出提案和議案;

(二)有權在職代會上發表意見和建議,有權參加職代會及其工作機構組織的相關活動;

(三)有權對學院、中心和職代會的工作提出批評和建議,有權對提案辦理情況進行詢問和監督;

(四)对本单位职代会职权不落实的,有权向学院、中心领导、上级工會和有关部门反映;

(五)因履行职责受到压制、阻挠或者打击报复时,有权向上级工會、有关部门提出申诉和控告。

第十二條 職工代表應當履行以下義務:

(一)努力學習並認真執行黨的方針政策、國家法律法規、黨和國家關于教育改革發展的方針政策,不斷提高思想政治素質和參政議政能力;

(二)積極參加職代會的活動,認真宣傳和貫徹落實職代會決議和決定,依法行使職權,完成職代會交辦的任務;

(三)辦事公道,作風正派,熱心爲職工服務,如實反映教職工的意見和要求;

(四)及时向所在分工會教职工汇报参加职代会活动和履行职责的情况,接受评议监督,每学期至少汇报一次;

(五)自覺遵守學院、中心的規章制度和職業道德准則,提高業務水平,做好本職工作。

       第四章 組織規則

第十三条 根据学院、中心实际情况,职代会与工會会员代表大会可合并召开。

第十四條  職工代表名額按《湖南省職工代表大會條例》有關規定執行。

第十五條 學院、中心應當遵守職代會的組織規則,支持職代會的活動,每學年至少召開一次職代會;遇有重大事項,經學院、中心黨、政、工領導研究或三分之一以上職工代表提議,可以臨時召開職代會。

第十六条 职代会每3年或5年为一届。期满应当进行换届选举。如遇特殊情况不能如期召开,征得多数职工代表同意可以延期,并报上级工會备案,但延期不能超过一年。

第十七条 职代会须有三分之二以上的职工代表出席。职代会根据需要可以邀请二级学院及职能部门主要负责人、分工會主席和退休职工代表作为特邀或列席代表参加会议。

第十八条 职代会的议题,应当根据学院、中心的中心工作及教职工普遍关心的问题,由工會办公室归纳汇总到工會委员会讨论后提交学院、中心党委研究,并提请职代会表决。

第十九條 職代會的選舉和表決,須經職工代表總數半數以上通過方爲有效。

第二十條 職代會主席團成員一般在學院、中心黨、政、工主要負責人代表以及職工代表中推選組成。

 第五章 工作機構

第二十一条 工會为职代会的工作机构,负责日常工作,并承担以下与职代会相关的工作职责:

(一)做好職代會的籌備工作和會務工作,組織選舉職工代表,征集和整理提案,提出會議議題、方案和主席團建議人選;

(二)職代會閉會期間,組織、傳達、貫徹職代會精神,督促檢查職代會決議、決定執行和提案落實情況;   

(三)接受和處理職工代表的建議和申訴,維護職工代表的合法權益;

(四)就學院、中心民主管理工作向黨委彙報溝通;

(五)完成職代會委托的其他工作任務。

第二十二条 学院、中心应当为工會承担职代会工作机构的职责提供必要的工作条件和经费保障。

 第六章 附 則

第二十三条 本规定已经湖南安全技術職業學院第二届、长沙煤矿凯发K8真人娱乐培训中心第四届教职工代表大会第三次全会审定通过,原《职代会工作实施细则》(湘安职党﹝2009﹞7号)同时废止。                     

第二十四条 本规定相关内容如与相关法律法规相悖,以法律法规为准;本规定由工會委员会办公室负责解释。